【施政報告2024】李家超：革新輸入人才機制，建設國際專上教育樞紐

教育孕育未來，科技彰顯實力，人才引領發展。近年來，香港致力於招攬世界各地的人才，在「搶人才」方面取得了顯著成效。

為將香港打造成國際高端人才集聚高地，香港特區行政長官李家超在10月16日的《2024年施政報告》中宣佈，成立由政務司司長主持的「教育、科技和人才委員會」，統籌推進教育、科技和人才一體化融合發展，擴大銜接連貫，制訂政策推動育才、匯才、科技協同發展。

李家超表示，未來五年，香港各行業人力短缺估算約18萬人。

為了建立優質人才庫配合發展，政府將革新各項輸入人才機制，包括：

（i）更新「人才清單」，加入推動「八大中心」所需人才；

（ii）擴大「高端人才通行證計劃」大學名單，加入13間海内外頂尖大學至198間，把計劃内高收入人才的首個簽證期限由兩年延長至三年；

（iii）優化「一般就業政策」和「輸入内地人才計劃」，新增渠道吸引年輕及具經驗而人力極短缺的指定技術工種專才來港。新安排將設配額；

（iv）在「優秀人才入境計劃」下增設機制，主動邀請頂尖人才來港發展，推進國際高端人才集聚香港；及

（v）延長本港大學的大灣區校園畢業生納入「留港╱回港就業安排」的試行安排，為期兩年。

李家超在施政報告中提到全力推進香港成為國際專上教育樞紐，打造「留學香港」品牌。針對本地學生設立「香港未來人才深造獎學金計劃」，在全球推廣「留學香港」品牌，並完善宿舍配套。

李家超透露，政府已在北都預留至少80公頃用地，發展「北都大學教育城」，鼓勵本地專上院校與中外知名院校以靈活創新的模式，開拓更多品牌課程、研究合作和交流項目。

對於培育人才，政府推動多元出路，包括推進應用科學大學發展、擴大職業人才庫、推動中小學STEAM教育、加強支援學校、支持青年購買資助出售單位等。

李家超還透露，政府2022年底推出新的輸入人才機制，至今共收到超過38萬宗申請，約16萬名人才攜同家人抵港。