我來鄭州兩天了，可以回去上班嗎？ | 抗疫故事

  座標：鄭州

  主角：興業物聯正商博雅廣場項目負責人 陳小鋒

  “領導，我已經來鄭州兩天了，我可以去上班嗎？”1月28號返回鄭州的陳小鋒，給領導發來了這樣一條信息。

  陳小鋒是興業物聯在管的正商博雅廣場項目負責人，剛剛升級為父親。因為工作忙碌，他趁著假期把坐月子的妻子和尚未滿月的孩子，送回了老家焦作。隨著疫情形式越來越嚴峻，陳小鋒決定離開老家，回到他最熟悉的工作崗位。

  對於他的決定，家人們都很反對！

  在家里才待兩天就要回去？

  孩子這麽小，你走了怎麽辦！

  回都回來了，現在疫情那麽嚴重，你回去幹啥！

  ......

  返回的道路，似乎沒有他想得那麽順利。面對家人的不支持，陳小鋒這樣解釋：“新年我們還能在一起團聚，可還有很多員工連團聚都做不到，他們還在堅守，最困難的時候，我要和他們在一起！”

  27000步，用腳丈量園區的角角落落

  按照國家防疫規定，隔離七天後；陳小峰回到熟悉的工作崗位，剛回到項目，便把目光投向了寫字樓角角落落的衛生死角。

  疫情防控，刻不容緩。越是不引人註意的地方，往往隱藏著巨大的衛生隱患；針對園區23.4萬m²的管理面積，以及55部電梯，30多處的角角落落，陳小鋒帶領著團隊一個個摸排檢查，製定出寫字樓的防控方案。

  每天早晨，他總是第一個來到項目，對即將上崗的工作人員進行安全培訓；然後，緊接著跟進現場測溫及消殺工作。隨著疫情越來越嚴重，物業服務中心把整棟樓内全面消殺提升到每天不少於3次。重要人員密集場所，要求消殺工作責任到人，現場做好記錄。

  繁重且緊迫的防疫工作，讓陳小鋒在項目上一呆就是十幾天，當大家問他想孩子不，陳小鋒說：“開始也給媳婦視頻，但是一開視頻孩子就哭鬧，我又回不去，說實話心里很難受；後來工作越來越忙，也就顧不得再跟她們聯係。” 

  數萬名客戶復工在即，必須保證他們安全

  隨著復工企業逐漸增多，尤其是寫字樓的客戶流量，將大大增加。手持測溫器滿足不了復工後的防疫檢查工作。位於鄭東新區龍子湖的博雅廣場，作為公司的重點項目，將面臨一場新的挑戰！

  “面對數萬名客戶的即將復工，我們必須想出辦法來，去保證客戶的辦公安全！”面對眾人，陳小鋒這樣說。

  針對即將到來的“復工潮”，陳小鋒給公司打申請，想辦法聯係廠家，引進熱成像測溫係統。

  熱成像測溫是通過非接觸方式檢測人體溫度，可以簡捷、安全、直觀、準確的查找、判斷人員是否存在體溫異常現象，經過全方位、無死角的體溫檢測之後，方可進入大樓辦公，迅速採取措施解決防止發熱人員的流動。

  隨後，又專門建立一間“臨時隔離點”，對當日體溫檢測超37.2℃、有咳嗽、胸悶等症狀者進行隔離。構築起疫情防控的安全防護網，為客戶辦公再添一顆“定心丸”。

  有些人問他，都己經在家了，你還要返回去上班，是不是有些傻！他知道疫情挺嚴重的，他也怕！但是他說：“返回項目，守好這里，是我的責任，責任就是要堅守到底，給來往這里的人多一份安心！”

  防疫如戰場，每個平凡人都是主角；我們希望用自己的堅定，能夠讓這里成為你的避風港灣。

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