近日,餐饮集团「西贝」的创始人兼董事长贾国龙在微博发文表示:「996算个啥,我们是『715丶白加黑』,我们就是这麽拼,经常是每周工作7天,每天工作15小时,白天加晚上,夜里还总开会。」他又称,让员工「干的愿意,高高兴兴地715丶白加黑丶夜总会,喜悦地选择这样做丶享受这样做」,很不容易。 贾国龙说管理秘密可以总结为:有利丶有趣丶有意义黄金三角。 有利就是,虽然辛苦但收入很高。 有趣就是「不枯燥,有喜悦的奋斗氛围」。 有意义则是「我们的愿景是全球每一个城市丶每一条街都开有西贝,中餐没有人这麽干过」,大家为了这个「冠军游戏丶登顶游戏」而感到兴奋,愿意辛苦一些。 不过,这番表态随即引起网民愤怒,有人评论称「这种公司活该倒闭,时间问题」 律师也表示「996丶715工作制」,是对《劳动法》等法规的挑战。
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